團隊建設的核心精神

來源：作者：人氣：發表時間：2019-10-08 11:39:51【大中小】

在企業團隊建設中缺少的核心精神，主要是以下幾點要素，包括共同目標，團隊協作，角色定位，相互激勵。深圳天拓拓展培訓顧問認為，高效的團隊離不開良好的團隊建設，而是為了創造更好的績效、達成更高的目標也勢必要求有一支高效、團結、向上的團隊！
首先是共同目標。目標的一致性，是團隊建設的基石。一個企業只有在其所有成員對所要達到的整體目標一致的肯定和充分的認同，才能為之付出努力、較終共同實現目標。而我們的企業尤其是小型企業，奮斗目標的不確定性往往是導致較終失敗的重要原因之一。事實上，每個人都必須忠誠于自己的團隊，忠誠于自己的事業，做好自己的本職工作，為共同的目標不懈努力。

其次是團隊協作。協作的優劣，是團隊建設的關鍵所在。在一個企業里，會以企業為單位、部門為單位、小組為單位，分別存在不同的大小團隊。企業為這三個團隊中的核心團隊，而企業的整體利益必然也必須成為任何一個小團隊的利益中心，所有的行動的指南。大雁間的相互協作一則是為了種群的生存，二則是為了提高團隊的也是每個個體的飛行高度；而我們部門之間協作也正是為了提高工作績效，正所謂殊途同歸！
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