當前位置：十渡拓展團建基地 > 北京拓展訓練心得 > 拓展訓練心得

民生銀行拓展培訓心得分享

來源：作者：人氣：發表時間：2015-01-07 11:57:11【大中小】

一：各隊體驗項目名稱

5月8日

　　　上午：熱身融冰驛站傳書攻城梯

　　　下午：熱身小游戲投石戰車盲人造屋

5月9日

　　　上午：熱身游戲挑戰五分鐘共繪藍圖大總結

二培訓師項目總結：

項目1、團隊融冰：

三星電子的成員抵達目的地后，在培訓師初期引導下，進行了團隊建設工作，大部分成員都很投入，在全體成員共同完成一項任務的過程中，營造團隊氣氛，創意的隊名，高亢的隊歌，響亮的隊訓在展示階段此起彼伏，團隊的活力、團隊的激情有一定體現。但部分成員的積極性不是很高，工作有一些被動，經過團隊熱身后有一定的進步，但還需要增加彼此的溝通，協調性。

拓展訓練心得

項目2、驛站傳書

　　　項目要求每小組在規則的要求下，模擬“驛站”將培訓師給的信息傳遞給最前面的學員，以信息傳遞的準確度和速度決定各小組成績。

　　　各隊基本表現：

　　　各個團隊成員在明確任務后，經過初步的討論與分工，馬上進入了項目角色，北京兵者拓展培訓公司項目中，各個小組的成員積極投入，各個小組的成員不斷嘗試新的辦法，過程中出現了各種奇思妙想，。在開心體驗過后，大家進行了過程的分享，分享了溝通的重要性，創新的重要性，規則認知的重要性等。同時各小組在討論后都進行了反思，既總結了不足又展示了團隊的風采。不足之處在于各個小隊創新能力不強，不能開拓思路。

　　　總體各個成員團結，有一定的領導力與執行力，執行力很好，能夠積極溝通，團隊氣氛融洽。

項目4、登峰造極

　　　團隊的所有成員在分成4個小組在規定的時間和規則的約束下，分三輪完成任務，以最后總分最高的小組為勝利小組。

拓展訓練心得

各隊基本表現：

項目過程中，各小組在得到任務后開始認真的練習，但初期各個小組的成員還沒有明確任務以及項目規則的內涵，還沒有找到項目成功的關鍵點，在第一輪次的比賽過程中，個別的小組出現了超時的現象，沒有達到預期的項目效果，其他小組也沒有認清項目成功衡量的緯度之一“時間（速度）”的內涵。在以后的項目進行中，大家已經開始有所悟，大家的成績越來越好！在回顧分析階段，各個小組的代表分別就問題的關鍵點做了剖析，明確了一個很好的決策對項目成功的重要作用，做正確的事情比把事情做正確重要得多，更加重要的是：要把正確的事情做得正確！

項目5、激情“莘閔”長城

　　　團隊的所有成員在規定的時間內利用提供的材料，做成一個長城，最后所有成員將所有的長城拼成一個大的長城。

　　　各隊基本表現：

　　　該項目大家表現的很好，各個小組經過內部以及小組之間討論后，利用提供的材料開始計劃、分工、繪畫和組裝工作，最后在美麗的長城面前，各個小組成員做出精彩的展示和說明（自己小組成員制作長城的精神內涵是什么，小組成員怎樣分工合作等）。

項目6、極速60秒：

要求全隊的所有成員在規定的60秒的時間內利用三次機會盡快地將30個數字信息依次找出來。

十渡拓展 (53).jpg